Jordmor i 60 % fast stilling

Beskrivelse av arbeidssted. 

Vil du jobbe i et spennende, tverrfaglig miljø med fokus på kvalitet og felles fagutvikling? Da har du muligheten nå.

Vi på helsestasjon er på utkikk etter en jordmor som tenker og jobber forebyggende, og helsefremmende både på systemnivå og i møte med det enkelte barnet og familien. Jordmortjenesten er en del av helsesykepleiertjenesten som inkluderer også skolehelsetjenesten og helsestasjon for ungdom. Samtidig er Familieteamet en del av oss og er vi plassert i kommunens organisasjonskart under kommunalområde for tidlig innsats og familie (TIF).

I Søndre Land kommune tenker vi bærekraftig og ønsker vi å ta vare på nåtiden.

Samtidig vil vi legge til rette for fremtiden og vi trenger deg med på lag for å kunne gjøre nettopp dette. Søndre Land kommune jobber etter Bedre Tverrfaglig Innsats og Helhetlig innsatstrapp.

Fakta om stillingen: 

• Vi har ledig en 60 % fast stilling som jordmor
• Lønnes som jordmor i kap. 5 med stillingskode 8209 

 Arbeidsoppgaver

• Arbeidet utføres på helsestasjon i svangerskapsomsorgen
• Stillingen er en del av et faglig miljø i utvikling
• Foreta konsultasjoner i henhold til nasjonale faglige retningslinjer
• Kollegaveiledning
• Samhandling på tvers
• Utviklingsarbeid
• Foreldreveiledning
• Gruppevirksomhet
• Journalføring i HsPro

Må-krav:

• Autorisasjon som jordmor
• Må disponere bil

Bør-krav:

• Erfaring med tverrfaglig samarbeid

Kvalifiserte personer oppfordres til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne og alder.

Personlige egenskaper:

• Tillitsvekkende og gode kommunikasjonsevner i møte med barnet og foresatte.

• Engasjert i faglig utvikling og kunnskapsbasert praksis
• God på samarbeid, er fleksibel, tar ansvar og viser stor interesse for den kommunale helsetjeneste.

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Prøvetid i stillingen på 6 måneder.

Vi tilbyr:

• Gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom KLP.
• Tilsetting på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og avtaleverk.  Det trekkes 2 % av bruttolønn til pensjon.
• Et arbeidsfellesskap med engasjerte og dyktige kollegaer.
• Fleksitidsordning

Andre opplysning: 

Vi ber om at elektronisk søknad registreres på vår hjemmeside: www.sondre-land.kommune.no 

• For stillinger der det er krav om politiattest, må godkjent attest fremvises før ansettelse.
• Bekreftede kopier av vitnemål og attester fremlegges ved intervju og forespørsel.

Unntatt offentlighet må begrunnes

Søndre Land kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. offentleglova § 11.  Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste.  Det må særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. offentleglova § 25.

Søndre Land kommune er en inkluderende arbeidsplass med myndiggjorte medarbeidere som verdsetter mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte personer til å søke, uavhengig av bakgrunn, kjønn eller funksjonsevne.

Intervju er planlagt 13.05.2025